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化工公司选派7名干部双向挂职锻炼
互联网 2018-03-02

‍‍‍‍2月27日,化工公司召开挂职锻炼座谈会议,对干部挂职锻炼工作进行部署。‍‍

该公司强调,选派干部挂职锻炼是深化干部人事制度改革的重要实践,是加强干部人才队伍建设的重要途径,是加强机关与基层密切联系的重要举措,要求挂职人员珍惜难得机会,明确任务、严格要求,努力学习、躬身实践,切实做好挂职锻炼工作。深入分析调研,认真学习锻炼;扎实开展工作,切实履行职责;严格要求自己,树立良好形象。接受单位注重加强对挂职人员的培养、教育,做到严格要求、严格管理、严格监督,组织部门做到动态管理和挂职期满考核考察。

据了解,此次选派年轻干部挂职锻炼,是化工公司在部室和单位推荐基础上,结合日常工作表现,认真研究确定的名单。其中,化工公司机关有3名同志到基层单位挂职,基层单位有4名同志到化工公司机关挂职,范围涉及鲁南化工、国宏公司和化工公司安全生产部、技术工程部、机电环保部等5个单位部门,挂职时间为一年。(王磊 白林虎)‍‍