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【两学一做】员工保障服务中心“四结合”“四提升”党课强化工作效能
互联网 2018-03-08

员工保障服务中心党支部把开展讲党课作为严肃组织生活、强化党员教育管理、深化“两学一做”学习教育常态化制度化的有效方式方法,以党员集中教育轮训为契机,立足现有资源,突出“四结合”“四提升”,上好今年第一节党课。

他们紧扣深化党和国家机构改革主题,注重增强党课内容的针对性和教育性,引导党员进一步坚定理想信念,提高思想政治素质,争做合格党员、争当干事先锋。在党课组织过程中,该中心党支部结合“两学一做”学习教育常态化制度化,提升党员政治思想觉悟,发挥党员先锋模范作用,通过“党员人人谈体会”、主题讨论、知识测试等方法,开展深入交流,牢固树立和自觉践行政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。结合重点工作落实,提升干事创业积极性,增强工作执行力。他们站在维护企业利益、保障员工权益、服务集团发展的角度,从严落实中心月度重点工作安排,号召广大党员以更加坚定的态度和更加务实的作风,紧紧围绕中心年度“1358”工作思路,实行工作周调度、月汇报、月复命制度,不断提高工作落实力和执行力。结合安保维稳大局,提升政治纪律和政治规矩,引导党员在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。该党支部要求广大党员在全国两会期间,坚守工作岗位,开展换位思考,认认真真做好各项涉及民生的政策解释和落实工作。结合形势任务教育,提升攻坚克难勇气,提高服务水平。为切实保证党课主题突出、内容详实,符合“两学一做”学习教育要求,中心支部书记提前进行备课,并将党课内容与支委会委员、党小组长交换意见,切实将党课教育的具体内容与当前集团公司形势任务教育相结合,与本支部党员队伍的实际情况相结合,做到统筹安排,精心组织,认真实施。,从而达到帮助党员明辨是非、提高觉悟、增强党性,激励党员充分发挥先锋模范作用的目的。目前,该中心积极将讲党课焕发出来的工作热情投入到社会保险、职称评审、教育培训、技能鉴定等10项重点工作中,广大党员转变观念、强化服务、提升效能,创造性地开展工作,全力以赴确保实现首季开门红。(刘保磊)